Informování o obsahu pracovního poměru

PhDr. Mgr. Monika Puškinová Ph.D.

Vydáno:

Přehled právních předpisů

Související dokumenty

Pracovní situace

Postup před vznikem pracovního poměru
Založení a vznik pracovního poměru
Zkušební doba
Podmínky vzniku pracovního poměru, BOZP, hygienické požadavky (v zařízení školního stravování)
Vstupní prohlídka uchazeče o zaměstnání, se kterým má být uzavřena pracovní smlouva, a její úhrada
Informace k možnostem zaměstnávání ukrajinských občanů na pozici pedagogického pracovníka
Změny v běhu zkušební doby podle flexi novely zákoníku práce
Organizační řád příspěvkové organizace v pracovněprávních souvislostech
Jiný postup při uzavírání a opakování pracovního poměru na dobu určitou
Předávací protokol
Pracovní poměr na dobu určitou pedagogického pracovníka - pro malotřídní školy
Vstupní prohlídka uchazeče o zaměstnání, se kterým má být uzavřena dohoda o provedení práce nebo dohoda o pracovní činnosti, a její úhrada
Zrušení pracovního poměru ve zkušební době
Pracovní poměr na dobu určitou podle flexinovely zákoníku práce
Provádění vstupních, periodických a dalších pracovnělékařských prohlídek po ukončení nouzového stavu
Dohoda o provedení práce, dohoda o pracovní činnosti – různé souvislosti
Výplata mzdy a platu primárně na bankovní účet podle flexi novely zákoníku práce
Specializační příplatek
Vznik pracovního poměru – den nástupu do práce

Poradna

Dočasně jmenovaný ředitel školy = ztráta pracovní pozice v organizaci
Pracovní zařazení učitelky MŠ vyučující žáka-cizince českému jazyku
Je možný zkrácený úvazek ředitele a zástupce ředitele
Práce během pracovní neschopnosti
Učitel a učitel odborného výcviku - jeden nebo dva pracovní poměry
Nadúvazkové hodiny ředitele školy
Bezúhonnost před uzavřením pracovního poměru
Vstupní lékařská prohlídka
Výdělečná činnost v době rodičovské dovolené a neplaceného volna z důvodu péče o dítě do 4 let
Pracovní poměr na dobu určitou
Neplacené volno a ukončení pracovního poměru na dobu určitou
Dodatek ke smlouvě
Uznání praxe učitelů
Smlouvy na dobu určitou u pedagogických pracovníků
Prodloužení pracovní smlouvy na dobu určitou
Možnosti dalšího pracovněprávního postupu u zaměstnankyně původně přijaté jako zástup za RD
DPČ
Pracovní poměr na dobu určitou - 10 měsíců
Předpoklad odborné kvalifikace pro pedagogickou činnost
Jmenování a odstoupení ředitele školy

Zákony

262/2006 Sb. zákoník práce