Nejprve rozhodnutí – stát se ředitelem školy a proměnit ji k lepšímu. Pak příprava na výběrové řízení: tvorba koncepce a vize, snaha zaujmout členy komise a hlavně zřizovatele. Následně jmenování do funkce a velká radost z úspěchu. Ale co pak? Pak nový ředitel dostane klíče od budovy a jde se na to. Většina ředitelů však zpětně první roky ve funkci popisuje jako ty nejnáročnější…
Těžké začátky
Někteří noví ředitelé se do funkce dostávají po předchozí ředitelské zkušenosti, někteří již vykonávali funkci zástupce ředitele, jiní učili a mají hotové funkční studium. Někteří odvážlivci se do nové role pustí, aniž by měli jakoukoliv předchozí zkušenost s ve