Rozvržení pracovní doby nepedagogických pracovníků

Vydáno: 5 minut čtení

Pod pojem nepedagogický pracovník lze zahrnout velice různorodé práce, které jsou ve školách a školských zařízeních vykonávány. Těmto zaměstnancům je pracovní doba rozvrhována zpravidla rovnoměrně. V tomto článku vysvětlím, jaké způsoby rozvržení pracovní doby u nepedagogů přicházejí do úvahy a která část z nich by mohla profitovat z "flexibilnějšího" způsobu rozvržení pracovní doby.

Rozvržení pracovní doby nepedagogických pracovníků
Mgr.
Martin
Kaplán,
právník ČMOS PŠ
Rozvržení pracovní doby
(

Související dokumenty

Pracovní situace

Stávka a přespočetné hodiny
Návštěva lékaře
Práce přesčas
Evidence pracovní doby ve školství
Pracovní doba pedagogického pracovníka
Možnost opustit pracoviště během přestávky v práci
Pracovní doba pedagogických pracovníků, její rozvržení a evidence
Návštěva u lékaře
Organizace pracovní doby
Stanovení týdenního rozsahu přímé pedagogické činnosti zástupce ředitele v souvislostech
Pracovněprávní specifika „malotřídní“ školy
Příplatek za přímou pedagogickou činnost nad stanovený rozsah a práce přesčas
Účast na školení během víkendu
Výkon přímé a nepřímé pedagogické činnosti - rozvržení pracovní doby
Závodní stravování
Podmínky vzniku pracovního poměru, BOZP, hygienické požadavky (v zařízení školního stravování)
Indispoziční volno
Stávková pohotovost, stávka a její pracovněprávní dopady
Evidence a proplácení tzv. přespočetných (nadúvazkových) hodin
Určení tzv. přespočetné (nadúvazkové) hodiny

Poradna

Povinnost archivace dokumentů školní jídelny
Pomocná kuchařka
Veoucí ŠJ
Vytýkací dopis
Hygiena
Výpověď
FKSP
Nerovnoměrně rozvržená pracovní doba v MŠ
Odpis zboží ze skladu
Doplňková činnost
Zákoník práce
Úvazek kuchaře
Úvazek školní jídelna
Plán dovolených
Nepedagog jako zástupce ředitele
Zařazení nepedagogického zaměstnance do platové třídy
Přestávky v MŠ
Je možný zkrácený úvazek ředitele a zástupce ředitele

Zákony

262/2006 Sb. zákoník práce