Přímá vyučovací povinnost

Prosím o radu ke správné výši přímé vyučovací povinnosti ředitele a jeho zástupce. Jsem nově ředitelkou
v příspěvkové organizaci, jejíž součástí je základní škola, základní umělecká škola, mateřská škola, školní družina, školní klub, školní jídelna. Nevím, jestli dobře chápu výklad školského zákona – § 2 (4)
U právnické osoby, která vykonává činnost více druhů škol, se stanoví týdenní rozsah přímé pedagogické činnosti ředitele školy a jeho zástupce podle vykonávané činnosti školy, u které je v příloze k tomuto nařízení stanovena přímá pedagogická činnost nejnižší.
Znamená to, že se úvazek ředitele a zástupce bude v našem případě počítat jen podle počtu tříd základní školy...? Je pro mě trochu matoucí ustanovení
§ 4 odst. 1 nařízení vlády ...napočítat všechny
„třídy, studijní skupiny, oddělení, kurzy, výchovné skupiny a speciálně pedagogické centrum“,
podle písm. a). Předchozí pan ředitel s paní zástupkyní si do přímé činnosti započítávali třídy ZŠ a k tomu ještě oddělení ŠD, takže učili nižší počet hodin, než mi vychází „z tabulky“ ve školském zákoně. Můžete mi prosím poradit, jak mám při určení přímé ped. činnosti správně postupovat?
Odpověď
Právní předpis
Na úvod upřesňuji, že uváděný § 2 odst. 4, resp. „tabulka“, je ustanovením nařízení vlády č. 75/2005 Sb., o stanovení rozsahu přímé vyučovací, přímé výchovné, přímé speciálně pedagogické a přímé pedagogicko-psychologické činnosti pedagogických pracovníků, ve znění pozdějších předpisů, nikoli školského zákona.
<

Související dokumenty

Pracovní situace

Stanovení týdenního rozsahu přímé pedagogické činnosti zástupce ředitele v souvislostech
Výkon nadúvazkových hodin v týdnu, na který připadají vedlejší prázdniny
Přímá pedagogická činnost nad stanovený rozsah
Příplatek za přímou pedagogickou činnost nad stanovený rozsah - školy veřejné
Přímá a nepřímá pedagogická činnost v dohodách o pracích mimo pracovní poměr
Dohoda o provedení práce
Příplatek za přímou pedagogickou činnost nad stanovený rozsah - školy neveřejné
Výkon přímé a nepřímé pedagogické činnosti - rozvržení pracovní doby
Nástup do práce - znovu otevření škol v době mimořádných opatření
Specifika řízení soukromé a církevní školy
Výkon práce zaměstnanců – pedagogických pracovníků
Převedení učitele na jinou práci za nouzového stavu
Metodika k institucionalizaci podpůrných pedagogických pozic
Nadúvazkové hodiny

Poradna

Koordinátor ŠVP
Přespočetné hodiny na VOŠ
Přímá pedagogická činnost zástupců ředitele školy
Několik výchovných poradců ve škole
Snížení rozsahu přímé vyučovací povinnosti u výchovných poradců
Týdenní rozsah přímé pedagogické činnosti výchovných poradců
Přímá pedagogická činnost
Výchovný poradce
ICT koordinátor
Rozsah přímé pedagogické činnosti dle NV č. 75/2005 Sb.
Nadúvazková hodina v ZUŠ - vznik nároku na příplatek
Uznání kvalifikace na 1. stupeň pro výuku na 2. stupni základní školy
Možnost snížit týdenní rozsah přímé pedagogické činnosti z banky odpočtů hodin
Rozsah PPČ u ředitele školy
Proplacení přespočetných hodin za suplování řediteli školy
Výuka odborného předmětu školní ekonomkou
Splnění týdenního rozsahu přímé pedagogické činnosti a řešení neodučených hodin
Vyslání pedagogických pracovníků na prezentační akci školy
Maturitní písemné práce a ústní zkouška
Rozsah PPČ ředitele ZŠ

Nařízení vlády

75/2005 Sb. o stanovení rozsahu přímé vyučovací, přímé výchovné, přímé speciálně pedagogické a přímé pedagogicko-psychologické činnosti pedagogických pracovníků