Poradna: Dovolená

Vydáno:

Měla bych dotaz na nárok čerpání řádné dovolené po nástupu zaměstnankyně zpět do pedagogického procesu po ukončení rodičovské dovolené. Vrací se nám paní učitelka po 8 letech, ve kterých porodila postupně tři děti. To znamená, že čerpala 3x mateřskou dovolenou. Načítá se jí za toto období řádná dovolená?

ODPOVĚĎ:

Související dokumenty

Pracovní situace

Způsob poskytování poradenských služeb školským poradenským zařízením
Založení a vznik pracovního poměru
Dovolená pedagogického pracovníka při částečném úvazku
Předávací protokol v souvislosti s ukončením výkonu činnosti ředitele školy
Předávací protokol
Vytýkací dopis
Stávka
Stávka ve sporu o uzavření kolektivní smlouvy, Stávka dle Listiny základních práv a svobod
Pracovní místa
Postup obsazování volných pracovních míst
Oblasti plánování zaměstnanců
Získávání zaměstnanců
Výběrový pohovor
Personální evidence
Pracovněprávní specifika „malotřídní“ školy
Zajištění personalistiky ve škole
Čerpání dovolené a volno k samostudiu
Čerpání dovolené
Směrnice k čerpání dovolené
Čerpání dovolené po skončení rodičovské dovolené

Poradna

Nárok na dovolenou zaměstnance ve vazbě
Vstupní lékařská prohlídka u DPP či DPČ
Přečerpání 12 dní studijního volna
Nárok na dovolenou při rodičovské a mateřské dovolené
Přespočetné hodiny ředitelky MŠ
Sčítání dvou DPP u jednoho zaměstnavatele
Nárok na dovolenou při nástupu na PPM
Vznik nároku na dovolené při dvou následných DPP u jednoho zaměstnance
Dohoda o pracovní činnosti a čerpání dovolené
Nový zaměstnanec a pracovní neschopnost
Dodatek ke smlouvě nebo nová pracovní smlouva
Povinnost hlásit ČSSZ uzavření DPP a nárok na dovolenou po novele zákoníku práce
Učitel zaměstnaný na DPP a čerpání dovolené
Smlouva
Dovolená
Dovolená
Úvazek učitelky 1. třídy
Čerpání dovolené při nástupu pedagogického pracovníka do zaměstnání
Čerpání dovolené při snížení úvazku se začátkem nového školního roku
Plán dovolených

Zákony

65/1965 Sb. Zákoník práce
262/2006 Sb. zákoník práce