Řetězení pracovních poměrů

Vydáno:

Jsme malá škola, jednotřídka, s jednou pí učitelkou na plný úvazek s nadúvazkovými hodinami a jednou vychovatelkou ŠD. V průběhu minulých tří let jsme přijali opakovaně řetězením pracovních poměrů zástup za učitelku ZŠ, která byla na MD a RD a již nastoupila zpět na své místo. Potřebujeme, aby původně zastupující učitelka mohla učit dále některé nadúvazkové hodiny. Lze nějak ošetřit opětovné uzavření pracovního poměru, abychom se vyhnuli uzavření pracovního poměru na dobu neurčitou? Bývalá zastupující učitelka je nekvalifikovaná a těžko budeme hledat učitelku na 2 h týdně. Lze využít nějaké výjimky?

Řetězení pracovních poměrů

Související dokumenty

Pracovní situace

Akreditace vzdělávacích programů v systému DVPP
Pracovní poměr na dobu určitou pedagogických pracovníků od 1. 9. 2023
Zákon o mimořádném ředitelském volnu a mimořádném vzdělávání distančním způsobem v souvislostech
Změna pracovního poměru
Rok na střední škole v zahraničí z právního pohledu
Pracovní poměr na dobu určitou pedagogického a nepedagogického pracovníka
Možné potíže plynoucí z intelektového nadání
Postup před vznikem pracovního poměru
Mediální vzdělávání
Nenávist na internetu se dá řešit včasnou prevencí, ale i aktivitami ve třídě
Určení formy, obsahu a pravidel používání žákovské knížky
Založení a vznik pracovního poměru
Zkušební doba
Informování o obsahu pracovního poměru
Založení pracovního poměru jmenováním – zástupce ředitele
Pracovněprávní důsledky odsouzení pedagogického pracovníka za trestný čin
Dohoda o rozvázání pracovního poměru
Nastavení strategie výuky na dálku
Souběžné pracovněprávní vztahy u jednoho zaměstnavatele
Individuální konzultace na půdě školy

Poradna

Nezastižení zaměstnance při kontrole dodržování režimu dočasné pracovní neschopnosti
Uznání praxe učitelů
Smlouvy na dobu určitou u pedagogických pracovníků
Pracovní poměr na dobu určitou
Výuka Aj
Dodatek ke smlouvě
Neplacené volno nebo ukončení pracovního poměru
eBenefity
Prodloužení pracovní smlouvy v dočasné pracovní neschopnosti
Pracovní poměr na dobu určitou - 10 měsíců
Předpoklad odborné kvalifikace pro pedagogickou činnost
Jmenování a odstoupení ředitele školy
1,5 úvazek pedagog + asistent
Pracovní smlouva „Vychovatelka ŠD a ŠK“
Ukončení předškolního vzdělávání
Výkaz práce
Výpověď
Povinné předškolní vzdělávání
Neplacené volno a ukončení pracovního poměru na dobu určitou
Prodloužení zkušební doby

Zákony

563/2004 Sb. o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů
262/2006 Sb. zákoník práce